根据一般的劳动法和税法规定，一次性奖金一般是以额外的收入形式发放给员工的，不属于工资的一部分。因此，一次性奖金通常不能按照工资的方式进行纳税。然而，具体的规定可能因地区和国家而异。因此，您应该咨询当地的劳动法和税务机构，了解在您所在的地区是否允许将一次性奖金部分纳入工资。
根据一般的劳动法和税法规定，一次性奖金一般是以额外的收入形式发放给员工的，不属于工资的一部分。因此，一次性奖金通常不能按照工资的方式进行纳税。
然而，具体的规定可能因地区和国家而异。在某些情况下，一次性奖金可能被认为是工资的一部分，例如在某些员工奖励计划或福利计划中。因此，您应该咨询当地的劳动法和税务机构，了解在您所在的地区是否允许将一次性奖金部分纳入工资。